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马来西亚公司董事的职责与法律责任

马来西亚公司董事的职责与法律责任

在马来西亚,公司董事在监督公司运营、确保遵守法律与监管义务,以及保障股东利益方面扮演着至关重要的角色。根据《公司法2016》以及其他相关法律与法规,董事被赋予重大责任。 《公司法2016》明确规范了董事应履行的职责、责任与义务,若未能遵守,董事将面临个人责任、罚款,甚至刑事起诉的风险。

一、  公司董事的职责

马来西亚公司董事应以公司最大利益为依归,其职责可分为信托性职责与法定职责。

  1. 信托性职责

    董事的信托职责反映了董事会与公司之间的信任与诚信关系。 这意味着董事必须在授权范围内,以诚信及公司最佳利益行事。此外,董事行使权力时,必须按照其原始目的行使,并不可逾越职权范围。 信托性职责包括:

    (1)忠诚义务:董事必须诚实守信地行事,并将公司的利益置于个人或第三方利益之上。

    (2)谨慎与勤勉义务:董事应以合理的谨慎、技能与勤勉来管理公司事务,具备相关知识与经验,积极参与决策。

    (3)避免利益冲突义务:董事应避免自身利益与公司利益产生冲突,若存在潜在冲突,须主动向董事会披露,并避免参与相关决策。

    (4)在授权范围内行使权力:董事必须在公司章程与法律规定的授权范围内、基于正当目的行使职权。 超越权限所作之行为可能被视为「越权」而无效。

  2. 法定职责

    根据《公司法2016》,董事需遵守多项法定义务,违反将导致法律责任,包括:

    (a)  维持正确记录的义务:董事需确保公司妥善保存法定登记册、财务报表与其他记录,并依照会计准则按时提交年报。

    (b)  确保遵守法律的义务:董事需确保公司遵守各项法律要求,如年度申报、公司治理规定与劳工法令等。

    (c)  申报利益的义务:根据《公司法2016》第219条,董事如在任何合约或交易中拥有利益,必须申报。

    (d)  召开年度股东大会的义务:董事须根据公司章程与《公司法2016》的时间表召开股东大会,让股东了解公司情况并进行董事续任。

二、  公司董事的法律责任

尽管董事在履行职责时享有部分保障,但若违反相关义务,仍可能面临重大责任:

(1) 民事责任

董事可能因以下情形而承担民事责任:
(a)  违反职责:若董事违反信托或法定职责,需对公司所造成的损失负责。
(b)  不当经营:若公司已无偿债能力,但董事仍让公司继续经营,董事可能对公司债务承担责任。
(c)  疏忽或管理不当:若董事未尽应有的谨慎,导致损害,也需承担民事赔偿责任。

(2)
(1) 刑事责任

某些行为可能触犯刑法,包括:
(a)  诈骗性经营:如伪造公司记录、误导股东或挪用资金,董事可能被控刑事罪名。
(b)  未提交财务报表:若未依时向马来西亚公司委员会提交财报,董事可能被处罚。
(c)  未申报利益:未申报个人利益可能遭处以罚款甚至监禁。

(3)
(1) 特定情形下的个人责任

董事在下列特定情形中可能承担个人责任:
(a)  税务责任:若公司未缴纳税款或法定缴款(如雇员公积金),董事可能须负担相关欠款。
(b)  环境责任:若涉及非法排放有害废弃物或违反环境法规,董事也可能被追究。
(c)  劳工责任:若拖欠工资或违反劳工法令,董事可能面临罚款甚至需个人赔偿。

三、  保护与偿机制

虽然董事需对公司业务负责,但只要未违反法律与职责,通常不需为公司债务承担个人责任。 为降低风险,许多公司会提供董事责任弥偿条款,保障其在履职过程中的风险。
然而,该保障不适用于欺诈、不诚实或蓄意不当行为。 此外,董事亦可购买董事与高级人员责任保险,涵盖因其职务行为所引起的索赔风险。

四、 

在马来西亚担任公司董事是一项重大责任,不仅需忠实履行职责,也须遵守法律义务。 若未尽责任,董事将面临个人责任与刑事风险。因此,董事应以诚信、勤勉、谨慎的态度管理公司,并主动采取防范措施,如购买责任保险与了解相关法律责任,以保障自身权益与公司长远发展。

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